Kankaanpään kaupunki palkitsi Vatajankosken Vuoden 2022 Innovaatio-palkinnolla maanantaina 27.2.2023 Kankaanpääsalissa. Ensimmäistä kertaa jaettua palkintoa olivat vastaanottamassa yrityksen kehitysjohtaja Akseli Reho ja tuotantopäällikkö Lauri Hölttä. Ehdotukset palkinnon saajista tulivat kuntalaisilta.
Kaupunginvaltuuston kokous alkoi maanantaina tavanomaista juhlallisemmissa tunnelmissa, sillä ennen kokousta palkittiin paikallisia innovatiivisia toimijoita. Kaupungin innovaatiotyöryhmä jakoi palkinnot kahdessa sarjassa, Yksityiset ja Yritykset/yhteisöt. Kuntalaiset olivat saaneet esittää ehdotuksia Innovaatiopalkinnon saajista, joista valinta lopulta tehtiin. Palkinnon kriteereitä kuvailtiin seuraavasti:
Innovaatio-palkinto myönnetään hyvästä innovatiivisesta ideasta/toimintatavasta, jolla on viety eteenpäin alueemme hyvinvointia ja kehittymistä. Idean toimialaa ei ole rajattu. Kyse voi olla pienestä tai suuresta innovaatiosta, ideasta tai tavasta, jolla Kankaanpää on saanut tunnettavuutta.
Vatajankoskelle myönnetty Yritykset/yhteisöt -sarjan palkinto on 500 euroa käytettäväksi henkilökunnan tai yhteisön toimijoiden virkistykseen. Perusteluissa Vatajankosken kerrottiin viimeisen parin vuoden aikana osoittaneen poikkeuksellista innovatiivisuutta ja rohkeutta toteuttaa useita energia-alan innovaatioita. Yksityisten sarjan palkinto myönnettiin Worker Finland Oy:n Petri Syrjätielle, perusteluina onnistunut työ paikallisen oppisopimuskoulutuksen parissa sekä ukrainalaisten työllistymistä tukevan hoiva-alan koulutuksen innovointi yhdessä Kankaanpään opiston kanssa.
Tämä on upea tunnustus, varsinkin kun kunnan asukkaat ovat ehdotuksen takana. Kuntalaisille energia on yksi keskeisimmistä perustoiminnoista ja kehitämmekin siihen liittyviä uusia innovaatioita laajalla skaalalla hallitaksemme energian kustannuksia ja lisätäksemme sen tehokkuutta ja puhtautta. Kuntaomisteiseksi yhtiöksi meillä on tavanomaista paremmat edellytykset kehittää uuden energian ratkaisuja, joiden positiivisen vaikutuksen heijastamme takaisin kuntalaisiin, kiteyttää Vatajankosken kehitysjohtaja Akseli Reho.
Katso palkintojen jako Kankaanpään kaupunginvaltuuston kokouksen tallenteelta (alkaen n. ajassa 9:10).
Vatajankoski tunnistettu innovaatioistaan sekä alueellisesti että valtakunnallisesti
Innovaatiopalkinto ei ollut yritykselle tämän vuoden ensimmäinen, sillä tammikuussa Satakuntaliitto palkitsi Vatajankosken ja Kankaanpään kaupungin yhteisesti Satakunta-mitalilla innovatiivisesta yhteistyöstä. Viime vuonna puolestaan Työ- ja elinkeinoministeriö, Energiavirasto ja valtion kestävän kehityksen yhtiö Motiva Oy palkitsivat Vajankosken Energianerokas-palkinnolla Pansian hukkalämpövoimalassa toteutetusta ratkaisusta, jossa Knauf Oy:n kipsilevytehtään hukkalämpöä kerätään talteen ja ohjataan kaukolämpöverkkoon.
Innovaatiopalkinto ei ollut yritykselle tämän vuoden ensimmäinen, sillä tammikuussa Satakuntaliitto palkitsi Vatajankosken ja Kankaanpään kaupungin yhteisesti Satakunta-mitalilla innovatiivisesta yhteistyöstä. Viime vuonna puolestaan Työ- ja elinkeinoministeriö, Energiavirasto ja valtion kestävän kehityksen yhtiö Motiva Oy palkitsivat Vajankosken Energianerokas-palkinnolla Pansian hukkalämpövoimalassa toteutetusta ratkaisusta, jossa Knauf Oy:n kipsilevytehtään hukkalämpöä kerätään talteen ja ohjataan kaukolämpöverkkoon.